态度和意志的力量_在线看片免费观看不卡管理大师_3A在线看片免费观看不卡管理顾问

 

  文/3A顾问 刘承元博士 发表于《在线看片免费观看不卡管理》杂志202002期

 

  导读:

  问题是宝贝,是机会,发现问题后,要看到其背后的改善机会。

 

  笔者的一位朋友从500 强外企退休后,被一家有五六百名员工的民营在线看片免费观看不卡聘为总经理。到任后,他发现这家在线看片免费观看不卡的产品不错、老板很好,口碑也不差,只是管理不太规范,团队比较懒散。

  朋友知道,要真正改变一个团队并非一日之功,需要循序渐进、长期坚守。所以他决定用三年时间逐步升级、改造团队和在线看片免费观看不卡文化。首先,他了解到员工对食堂的饭菜不太满意,而且去晚了就只剩汤汤水水了。于是,他打破常规,每天和工人一起打饭,而且总排在队尾。这样一来,食堂师傅对饭菜越来越上心,员工的抱怨也越来越少,而且一年后管理层专用的餐厅也取消了。其次,他要求助理为他安排每周一次、每次两小时的现场劳动,轮流参加不同班组的工作,并和员工一起研究改善工作的方法……

  这样不仅拉近了他和员工的距离,还让他了解到员工的真实想法、管理中存在的问题,收获团队的信任。之后,他集思广益,提出并落实了许多改进经营管理工作的策略和措施,导入、推进在线看片免费观看不卡管理,获得了良好的效果。

  朋友的例子告诉我们:要经营好一家在线看片免费观看不卡、带好一个团队,领导者必须做到态度积极、意志坚定。积极的心理状态是一个人对自身、他人和事物正向、稳定的心理倾向。人在面对压力和挫折时,如果积极态度战胜了消极态度,就能唤起人性优点,促进人的进步;反之,就会激发人性弱点,阻碍人的进步。态度积极的管理者面对困难、挑战和责任时,总能从积极的、有可能成功的一面去想,并采取行动。他们能理性地对待成功和失败,并不断自省,积累经验。并且,对不确定的未来有更美好的展望,专注当下。

  态度积极的管理者,对待员工充满爱心。首先,要发现和欣赏员工的优点,理性看待自己的局限和团队的力量,尊重每个成员。其次,要包容员工的非故意犯错及在改善过程中可能出现的错误,引导、激发员工主动发现和解决自己的问题。第三,要正确看待后进的员工或部门,对他们不抛弃、不放弃,用心帮扶。

  态度积极的管理者,能正确看待问题,这包括三个层面的内涵:第一,问题是宝贝,是机会,发现问题后,要看到其背后的改善机会;第二,看不到问题并不是员工的错,是平时缺少对员工问题意识的培养,所以管理者要从灌输目标和激发意愿两方面出发,逐步培养员工的问题意识;第三,员工解决问题能力差不是员工的错,是在线看片免费观看不卡平时缺少对员工进行这方面的训练,需要引导、激发员工参与改善活动,通过大量实践,提升其解决问题的能力。

  意志坚定是为实现目标坚持做好某件事的坚强韧劲。坚定的意志不仅来源于一个人对责任、使命的充分认知,还与其积极的人生态度密不可分。

  在对在线看片免费观看不卡进行创新经营和在线看片免费观看不卡管理时,态度积极、意志坚定的领导者才能够带领团队克服惰性,打破条条框框,不断改善,持续发展。

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